BALANCE Y PERSPECTIVAS DEL 15M

GUIÓN PARA LA REFLEXIÓN COLECTIVA

Guión de trabajo para nuestra ABP y la APM, abierto a  aportaciones individuales, colectivas o de los diversos foros 15M.

Es un esquema ambicioso, pero se puede tratar (o no) d

e muchas formas. Se puede modificar, mejorar, sustituir. La idea es suministrar una base para que todos y todas podamos pensar, apuntar reflexiones y luego volcarlas en las asambleas y debatirlas a ver hasta donde llegamos. Esto es el pensamiento colectivo.

Se pueden indicar textos ya escritos o por escribir sobre el 15M que faciliten la reflexión de las personas.

Si mediante el pensamiento  colectivo conseguimos un  adecuado desarrollo de esta cuestión, conseguiríamos un notable avance con vistas al futuro del 15M.

Véase:  Algunas cuestiones a tener en cuenta en torno al 15m

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 BORRADOR COMPLETO DE LA ABP 

 Reflexión sobre el 15M Síntesis APM 

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0. CUESTIONES PREVIAS:

1. Contexto que hizo posible el 15-M: crisis, corrupción política, desbordamiento de las organizaciones sociales “clásicas”, …
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2. Por qué la explosión del 15-M en los primeros meses mientras que ahora está en horas bajas: “retirada” de los jóvenes; preocupaciones “endogámicas”, …cambio de contexto social (el sistema “ha aprendido”, las organizaciones sociales “clásicas” también, ¿nosotros?…) 

I. BALANCE SOBRE EL 15M:

1. Hemos avanzado o no, colectivamente, en conocimiento de la realidad: Las bases económicas de la crisis y del sistema, la organización política de nuestro país; la educación, situación y problemas; la sanidad, situación y problemas; …
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2. Hemos avanzado o no en profundización y ampliación de los contenidos políticos del 15M: “no nos representan”; “reforma ley electoral”; …
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3. Hemos avanzado o no en las formas organizativas del 15M: asamblea como base; asambleas de barrios y pueblos; grupos de trabajo; A.G. Sol; inclusividad; portavocía; isegoría; ¿coordinaciones?; …
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4. Hemos avanzado o no en planificación y ejecución de acciones: En acciones propias; en acciones de convergencia con otros movimientos u organizaciones; …
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5. Existe o no un sentimiento de identidad y pertenencia colectiva en el 15M. En caso afirmativo, en qué consiste.
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6. Tenemos “visibilidad” como 15-M y difusión social.
   
   

II. PERSPECTIVAS DEL 15M:

1. Debemos o no profundizar colectivamente en nuestro conocimiento de la sociedad en que vivimos. En caso afirmativo: en qué y cómo.
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2. Debemos o no debatir y formular problemas y objetivos políticos más allá de las fórmulas ya consensuadas (no nos representan, no-violencia, …). ¿Debemos plantearnos el cambio de sistema?…
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3. Debemos mejorar (o dejarlas como están) las fórmulas organizativas con que nos movemos. Por ejemplo: cómo profundizar y  ampliar, y hacia dónde, la coordinación de asambleas; Debemos superar definitivamente el “bloqueo” individual o particular; ……
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4. Debemos o no tomar iniciativas en acciones (puntuales, sectoriales, globales). En caso afirmativo, con qué carácter, cómo
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5. Debemos o no tomar iniciativas en acciones (no ya sólo puntuales y sectoriales), sino globales. En caso afirmativo, con qué carácter, cómo. …